Over het netwerk

Goede zorg begint bij goede samenwerking. Toch maken werkdruk, regels en schotten tussen zorgorganisaties het soms lastig om elkaar te vinden. Terwijl juist de samenwerking tussen zorgverleners het verschil kan maken. Voor de patiënt én voor het werkplezier van de zorgprofessional. Vanuit die overtuiging ontstond Netwerk Samen Werkt.  Een beweging van zorgverleners die niet alleen willen praten over wat beter moet, maar vooral willen laten zien wat er al goed gaat. En hoe we daar samen op kunnen voortbouwen.

In 2021 vroeg de huisartsenbeweging Help de huisarts verzuipt (later Help de huisarts vooruit) met een manifest aan de Tweede Kamer politieke aandacht voor de toenemende werkdruk, regeldruk en verschuivende zorgtaken. Huisartsen Isabel van Hövell-Ullmann en Daisy Pors waren actief binnen deze beweging. Zij wilden niet alleen problemen aankaarten, maar vooral zelf verandering in gang zetten.

In 2022 zetten zij met de Verscheurkalender Onzinnige Zorg onnodige regeldruk landelijk op de kaart en gingen zij in gesprek met het ministerie van VWS en de Nederlandse Zorgautoriteit (NZa). Ook namen zij het initiatief voor Verwijsafspraken.nl, waarmee ze meer duidelijkheid creëren over verwijzingen en verantwoordelijkheden in de zorg.

De focus verschoof van problemen aankaarten naar positieve voorbeelden zichtbaar maken. Daarom introduceerde het huisartsencomité Help de huisarts vooruit, met onder anderen huisarts Sophie Brühl, in 2024 de VeranderRing: een wisseltrofee voor medisch specialisten die de samenwerking met huisartsen versterken. De eerste winnaars waren internist-endocrinoloog Heleen de Wit (2024) en SEH-arts David Baden (2025).

De VeranderRing groeide daarmee uit tot een symbool van verbinding, waardering en de kracht van verandering vanuit de praktijk.

Deze ervaringen brachten vier zorgprofessionals samen: huisartsen Isabel van Hövell-Ullmann en Daisy Pors, internist-endocrinoloog Heleen de Wit en arts GGZ en samenwerkingscoach Deborah van der Stoep.

Samen richtten zij Netwerk Samen Werkt op. Met één gedeelde ambitie: de samenwerking tussen de eerste, tweede en derde lijn versterken. Niet van bovenaf, maar vanuit de dagelijkse praktijk, door kennis, ervaringen en succesvolle initiatieven met elkaar te delen.